金融是国民经济的血脉，党建引领对于把握金融行业发展的正确方向、推动金融服务实体经济、防范化解重大金融风险、提升金融行业的治理能力具有不可替代的重大意义。市财政局积极争取省级试点，探索成立金融行业党委，以高质量党建引领金融行业高质量发展，为经济社会发展注入强劲“红色动能”。

一、明确功能定位，创新组织架构

我市金融行业党员基数大，细分领域党组织结构性差异明显，各金融机构、地方金融组织党建隶属情况复杂。为破解“条块分割、力量分散”难题，形成党建引领合力，市金融行业党委采取“1+4+7+N”的模式，市级成立金融行业党委，针对不同行业领域，建立银行业、保险业、证券业3个金融行业党建工作联席会议和地方金融组织党建工作部，指导7个区市设立金融行业党委（党总支），持续推动党的领导向基层延伸，带动全市金融企业党建工作。

市金融行业党委为功能型党组织，紧紧围绕党对金融工作的全面领导这一中心任务，把政治建设摆在首位，确保金融工作始终沿着正确的政治方向前进。2025年，围绕党对金融工作的全面领导，组织召开金融政策宣讲会议3次，及时、准确传达各级党委对金融工作的新要求、新举措、新精神，打通党的工作部署传达“最后一公里”。全年充分利用重大节庆纪念日组织各类主题党日活动7次，推动金融行业党建不断走深走实。

二、强化规划引领，夯实工作基础

市金融行业党委坚持党建领航定向，着力强化顶层设计，构建起引领金融高质量发展的“四梁八柱”。制定印发《2025年威海市金融行业党建工作要点》，聚焦地方金融系统党建工作重点难点和短板弱项，明确年度工作目标、重点任务分工，提升党建工作质量。聚焦制度建设，推行“清单化”管理，通过制定党建工作清单，细化量化年度党建工作内容，让党建工作由“软任务”变成“硬指标”，确保党建工作有章可循、有序推进。常态化、制度化开展学习教育，出台《威海市金融行业党员教育培训工作规划（2025-2028）》，探索建立涵盖金融管理部门和金融机构的综合性、开放式金融培训体系，开展广泛的联学共建，不断加强金融行业横向交流提升金融行业的整体业务水平和服务能力。聚焦党建引领，高标准打造集党建阵地建设、金融知识普及、中国特色金融文化传播于一体的综合性平台，2025年环翠区金融商圈证券期货投资者教育基地成功入选全省第一批面向社会开放的15家金融文化场所名单。

三、扩大组织覆盖，建强战斗堡垒

市金融行业党委成立以来，按照“应建尽建、全面覆盖”的原则，不断加大金融行业党组织组建力度，坚持党的组织有形覆盖和党的工作有效覆盖相统一，全面建强“战斗堡垒”。指导乳山、荣成、经区先后成立金融行业党委（党总支），开展金融行业党建底数摸排工作，持续推动党的工作向基层覆盖。2025年，推动11家地方金融组织新成立党组织，非公金融企业党组织数量比2024年末提高将近四倍。严格落实“党建入章”要求，23家机构将党建工作写入公司章程，明确党组织在公司治理结构中的法定地位。新增1家地方国有金融企业，完善治理结构，实现“双向进入、交叉任职”，进一步强化党组织“把方向、管大局、保落实”的重要作用。壮大党员骨干队伍，指导金融机构吸收优秀金融人才加入党组织，不断为党组织注入新鲜血液，将来自银行、证券、保险等领域的55名党员业务骨干纳入我市第一批金融人才库，为金融行业的持续健康发展提供坚实的人才支撑。

四、推动业务融合，服务实体经济

市金融行业党委紧紧围绕“防风险、强监管、促发展”的工作主线，积极探索党建与业务融合的有效途径。以党建防风险，联合多部门开展维护金融安全主题党日活动，组织党员走进社区、企业、农村、校园等，普及防范非法集资常识，开辟党建引领防非宣传新路径。以党建强监管，建立“市-区-机构”三级联动体系，形成金融行业党委统筹领导、监管科室牵头推进、区市力量具体落实、34家机构全面覆盖的“党建+监管”协同工作格局，我市创新实施“三维赋能”打造地方金融监管一体化党建品牌的相关经验做法被省委金融办刊发推广。以党建促发展，树立大党建思维，结合“金融汇•产融共兴”行动，围绕金融“五篇大文章”，积极引导金融机构、地方金融组织搭建党建协同服务体系，优化信贷服务，加大对实体经济的信贷支持力度，特别是对制造业、小微企业、“三农”等重点领域和薄弱环节的支持。2025年，全市金融机构本外币各项贷款余额6241.70亿元，较年初增加348.84亿元，同比增长5.92%。

下一步，市财政局将充分发挥党建引领作用，进一步理顺金融行业党委体制机制，努力实现党组织的有形覆盖和党的工作有效覆盖相统一，以金融系统高质量党建促进全市高质量发展。